한국화학연구원 정규직(경영행정 분야) (무기계약직 포함) 채용 공고

1. 채용분야

구분		모집 분야	세부업무내용 (직무기술서)	인원	근무지
정규직	정직원	01. 일반행정 Ⅰ	붙임 01	2명	대전
	정직원	02. 일반행정 Ⅱ	붙임 02	1명	여수
	정직원 계			3명
	무기 계약직	01. 글로벌협력	붙임 01	1명	대전
		02. 일반행정	붙임 02	1명
		03. 안전관리(중대재해 대응)	붙임 03	1명
	무기계약직 계			3명
총 계				6명

2. 지원자격 및 우대사항

구 분	지원자격 및 우대사항
공통	○ 지원자격 - 국가공무원법 제33조(결격사유) 및 인사규정 제22조(결격사유)에 해당되지 않는 자 - 남성의 경우 병역필 또는 면제자 · 현재 전문연구요원으로서 입사예정일 이전에 전직이 가능한 자의 경우 지원 가능함 - 최종합격 발표일로부터 국내거주자의 경우 1개월, 해외거주자의 경우 3개월 내 입사 가능자, 최종합격 후 협의된 입사예정일에 입사 불가 시 임용이 취소될 수 있음 - 한국화학연구원 2025년 하반기 정직원(경영행정 분야) 채용 공고 및 정규직원(경영행정 분야)채용 공고 간에 중복지원 불가(중복지원 시 심사대상에서 제외) ○ 우대사항 - 취업지원(보훈)대상자(5/10%), 장애인(5%), 지역인재(3%)는 관계법령 등에 따라 우대 ※ 단, 취업지원(보훈) 대상자(5/10%)는 관계법령에 따라 4인 미만 모집분야의 경우 가점 미부여(단, 응시자 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 부여)하며, 장애인, 지역인재 가점은 최종전형에 한하여 부여됨 ※ 우대사항이 중복되는 경우, 지원자에게 유리한 최상위 1가지만 인정
세부모집 분야	○ 지원자격 - 일반행정 Ⅱ : 2025.12.31.(수)까지 입사 가능한 자 ○ 기타 세부 모집분야별 지원자격 및 우대사항은 ‘붙임’의 직무기술서 참조

구 분

지원자격 및 우대사항

공통

○ 지원자격

- 국가공무원법 제33조(결격사유) 및 인사규정 제22조(결격사유)에 해당되지 않는 자

- 남성의 경우 병역필 또는 면제자

· 현재 전문연구요원으로서 입사예정일 이전에 전직이 가능한 자의 경우 지원 가능함

- 최종합격 발표일로부터 국내거주자의 경우 1개월, 해외거주자의 경우 3개월 내 입사 가능자, 최종합격 후 협의된 입사예정일에 입사 불가 시 임용이 취소될 수 있음

- 한국화학연구원 2025년 하반기 정직원(경영행정 분야) 채용 공고 및 정규직원(경영행정 분야)채용 공고 간에 중복지원 불가(중복지원 시 심사대상에서 제외)

○ 우대사항

- 취업지원(보훈)대상자(5/10%), 장애인(5%), 지역인재(3%)는 관계법령 등에 따라 우대

※ 단, 취업지원(보훈) 대상자(5/10%)는 관계법령에 따라 4인 미만 모집분야의 경우 가점 미부여(단, 응시자 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 부여)하며, 장애인, 지역인재 가점은 최종전형에 한하여 부여됨

※ 우대사항이 중복되는 경우, 지원자에게 유리한 최상위 1가지만 인정

세부모집
분야

○ 지원자격

- 일반행정 Ⅱ : 2025.12.31.(수)까지 입사 가능한 자

○ 기타 세부 모집분야별 지원자격 및 우대사항은 ‘붙임’의 직무기술서 참조

3. 채용전형

가. 전형 방법

모집 분야	1차 전형	2차 전형	3차 전형
정직원	서류심사	필기시험*	종합면접
정규직 (무기계약직)	서류심사*	종합면접	-

* 해당 전형 합격자에 한하여 인성검사(개인별 온라인 검사) 실시하며 미실시자는 불합격 처리됨

나. 전형 세부 내용

구분

전형
절차

내용

정직원

1차전형
(서류심사)

○ 지원자의 전문성, 적격성 등 평가

- 전형시기 : 10월 4~5주차(예정)

- 실시방법 : 교육, 자격, 경험(경력), 자기소개서 등 심사

- 평가항목 : 직무적합도, 직무역량 및 발전가능성

- 합격기준(배수) : 분야별 전형위원 점수 평균 70점 이상자 중 고득점자순으로
채용예정인원의 30배수 이내

2차전형
(필기시험)

○ NCS(국가직무능력표준) 직업기초능력평가 및 논술평가 실시

- 전형시기 : 2025.11.8(토) (예정), 대전 외부장소 위탁 진행

- NCS출제영역 : 의사소통, 수리, 문제해결, 조직이해 각 15문제(총 60문제)

- 합격기준(배수) : 필기시험 점수 평균 40점 이상자 중 고득점자순으로
채용예정인원의 7배수 이내

3차전형
(종합면접)

○ 조직(직무) 적합성 및 인성 등 심층평가

- 전형시기 : 11월 3~4주차(예정)

- 실시방법 : 개인별 자기소개 및 지원분야에 대한 역량 등 발표 및 질의응답 등 실시(30분 이내)

- 평가항목 : C·H(Communicative/Harmonious), E·M(Enthusiastic/Missional),
A(Advanced), C(Creative), E(Excellent)

평가항목	내용
C·H(Communicative/ Harmonious)	○ 표현력, 설득력, 오픈마인드 등 평가 ○ 공감능력, 공동체의식, 협동성 등 평가
E·M(Enthusiastic/ Missional)	○ 적극성, 업무수행태도, 자신감 등 평가 ○ 책임감, 직장관, 청렴도, 도덕성 등 평가
A(Advanced)	○ 모험성, 과감성, 진취성, 추진력 등 평가
C(Creative)	○ 독창성, 혁신성, 창조성, 가치창출능력 등 평가
E(Excellent)	○ 전문성, 탁월성, 우월성, 직무적합도 등 평가

- 합격기준(배수) : 분야별 전형위원 점수* 평균 70점 이상자 중 고득점자 순으로
채용예정인원의 3배수 이내

* 최고점과 최저점 제외(단, 전형위원이 5인 미만인 경우 총 점수의 평균으로 산출)

정규직
(무기
계약직)

1차전형
(서류심사)

○ 지원자의 전문성, 적격성 등 평가

- 전형시기 : 10월 4~11월 1주차(예정)

- 실시방법 : 교육, 자격, 경험(경력), 자기소개서 등 심사

- 평가항목 : 직무적합도, 직무역량 및 발전가능성

- 합격기준(배수) : 분야별 전형위원 점수 평균 70점 이상자 중 고득점자 순으로
채용예정인원의 7배수 이내

2차전형
(종합면접)

○ 조직(직무) 적합성 및 인성 등 심층평가

- 전형시기 : 11월 2~4주차(예정)

- 실시방법 : 개인별 자기소개 및 지원분야에 대한 역량 등 발표 및 질의응답 등 실시(30분 이내)

- 평가항목 : C·H(Communicative/Harmonious), E·M(Enthusiastic/Missional),
A(Advanced), C(Creative), E(Excellent)

평가항목	내용
C·H(Communicative/ Harmonious)	○ 표현력, 설득력, 오픈마인드 등 평가 ○ 공감능력, 공동체의식, 협동성 등 평가
E·M(Enthusiastic/ Missional)	○ 적극성, 업무수행태도, 자신감 등 평가 ○ 책임감, 직장관, 청렴도, 도덕성 등 평가
A(Advanced)	○ 모험성, 과감성, 진취성, 추진력 등 평가
C(Creative)	○ 독창성, 혁신성, 창조성, 가치창출능력 등 평가
E(Excellent)	○ 전문성, 탁월성, 우월성, 직무적합도 등 평가

- 합격기준(배수) : 분야별 전형위원 점수* 평균 70점 이상자 중 고득점자 순으로
채용예정인원의 2배수 이내

* 최고점과 최저점 제외(단, 전형위원이 5인 미만인 경우 총 점수의 평균으로 산출)

* 상기 일정은 전형 진행 상황에 따라 변경될 수 있음

4. 원서접수

구분	내용
접수기간	○ 2025.10.2.(목) ~ 10.17.(금) 11:00까지(한국시간 기준)
접수방법	○ 채용 홈페이지 주소(https://krict.recruitment.kr/)에서 해당 모집공고 클릭 후 응시원서 작성 제출 ○ 장애인에 한하여 직접방문 또는 등기우편으로도 채용서류 접수 가능하며, 접수마감은 직접 방문의 경우 마감일 18시까지, 등기우편의 경우 채용공고마감일 도착분까지만 인정 (접수처 : 대전광역시 유성구 가정로 141, 한국화학연구원 인재개발실)

구분

내용

접수기간

○ 2025.10.2.(목) ~ 10.17.(금) 11:00까지(한국시간 기준)

접수방법

○ 채용 홈페이지 주소(https://krict.recruitment.kr/)에서 해당 모집공고 클릭 후 응시원서 작성 제출

○ 장애인에 한하여 직접방문 또는 등기우편으로도 채용서류 접수 가능하며, 접수마감은 직접 방문의 경우 마감일 18시까지, 등기우편의 경우 채용공고마감일 도착분까지만 인정
(접수처 : 대전광역시 유성구 가정로 141, 한국화학연구원 인재개발실)

5. 제출서류

전형 단계	구분	내용	부 수	비고
서류심사	응시원서	○ 전산입력 (경력·경험기술서, 자기소개서 포함)	1부	채용 홈페이지 입력
	학위논문 요 약	○ 해당자에 한함 ○ 석사학위 이상 소지자(학위별 A4 5매 이내)	각 1부	채용 홈페이지 內 학력사항에 첨부
	블라인드 채용 위반 사항 검토 확인서	○ 별첨3을 작성하여 제출	1부	채용 홈페이지 內 기타서류에 첨부
종합면접	교육사항 증 명 서	○ 직무와 관련있는 대학 이상의 성적증명서 ○ 직무와 관련있는 대학 이상의 학위증명서 ○ 직무와 관련 있는 교육 수료증 ○ 외국 학위자는 한국연구재단의 학위 신고필증 사본	각 1부	종합면접 시 원본 또는 파일 제출
	경력(재직) 증 명 서	○ 해당자에 한함 ※ 외국에서 발행된 서류 등 신뢰성 확인이 필요한 서류의 경우 공증 등이 완료된 서류에 한하여 인정함	각 1부
	수상경력 증 명 서	○ 해당자에 한함	각 1부
	어 학 증 명 서	○ 해당자에 한함	각 1부
	장 애 인 증 명 서	○ 해당자에 한함	1부
	주민등록 초 본	○ 해당자에 한함 (병역사항 기재분)	1부
	자 격 증 사 본	○ 해당자에 한함	각 1부

※ 블라인드 채용 시행에 따라 위 제출서류는 사실 확인을 위한 목적으로만 활용되며, 평가위원에게는 제공되지 않거나 제공 시 블라인드 처리 후 제공됩니다.

6. 근무조건 및 복리후생

구분	세부 내용
근무조건	○ 근무지 - 대전 본원(대전광역시 유성구 가정로 141) - 여수 분원(전라남도 여수시 삼동1길 26) ○ 근무시간 : 선택적 근로시간제 운영(1개월을 평균하여 1주 40시간이 되도록하는 근무형태로 선택근로시간(7∼10시/15시∼22시), 의무근로시간(10시∼15시)로 운영)
급 여	○ 급여는 연구원 내규에 따라 지급되며, 개인경력 평점에 따라 변동 가능
복리후생	○ 케미 꿈나무 어린이집(연구원 어린이집) 운영 ○ 기숙사/통근버스/체력단련시설/구내식당/여직원 휴게실 운영 ○ 직장인 보장보험 가입, 직원 종합 건강진단 제공, 건강관리실 운영

구분

세부 내용

근무조건

○ 근무지

- 대전 본원(대전광역시 유성구 가정로 141)

- 여수 분원(전라남도 여수시 삼동1길 26)

○ 근무시간 : 선택적 근로시간제 운영(1개월을 평균하여 1주 40시간이 되도록하는 근무형태로 선택근로시간(7∼10시/15시∼22시), 의무근로시간(10시∼15시)로 운영)

급 여

○ 급여는 연구원 내규에 따라 지급되며, 개인경력 평점에 따라 변동 가능

복리후생

○ 케미 꿈나무 어린이집(연구원 어린이집) 운영

○ 기숙사/통근버스/체력단련시설/구내식당/여직원 휴게실 운영

○ 직장인 보장보험 가입, 직원 종합 건강진단 제공, 건강관리실 운영

7. 기타사항

○ 본 채용은 「평등한 기회, 공정한 과정을 위한 공공기관 블라인드 채용 가이드라인」 및 「과학기술정보통신부 소관 연구개발목적기관 채용기준」을 따름

< 블라인드 관련사항 안내 >

- 우리 연구원은 「과학기술정보통신부 소관 연구개발목적기관 채용기준」에 따라 직무에 적합한 우수인재를 채용하기 위해 연구수행기관, 학위취득기관(출신학교) 정보 및 추천서를 수집 및 활용(전형위원에게 공개)할 수 있음

- 지원서 등 제출서류에는 생년월일(연령)·성별·사진·출신지·가족관계 등의 인적사항이 드러나지 않도록 해야하며, 블라인드 위배 시 합격이 취소될 수 있음

○ 지역조직(울산, 여수) 지원자는 해당 지역 근무를 원칙으로 함

○ 전형위원이 응시자와 이해관계, 차상위자, 친인척 등 채용 공정성이 우려되는 경우 제척 적용

○ 지원서 기재 및 서류 제출 시 착오, 누락 등으로 인한 불이익은 응시자 책임이며, 주요 기재사항이 제출서류와 일치하지 않거나 허위임이 판명될 경우 또는 전형과정 중 부정행위 시 합격을 무효로 함

○ 지원서 작성 시 추후 서류로 제출 가능한 사항에 대해서만 기재 가능하며, 외국기관 발행 서류 등은 공증 등이 완료된 서류에 한하여 인정함

○ 부정합격자(본인 또는 본인과 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우, 해당 부정행위로 인해 채용에 합격한 본인)와 부정한 방법에 의하여 채용전형에 응시한 자의 경우 합격 또는 채용을 취소하고 향후 5년간 응시를 제한함

○ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조(비위면직자 등의 취업제한) 해당자는 최종합격 또는 채용을 무효로 함

○ 우대 및 결격사유 확인을 위해 단계별 제출서류를 제출하여야 하며, 해당 제출 서류는 평가위원에게 제공되지 않거나 제공 시 블라인드 처리 후 제공됨

○ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 채용여부확정일로부터 15일 이내에 구직자(확정된 채용대상자는 제외)가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 본인임을 확인한 후 반환 가능함 채용서류 반환청구서

○ 최종합격으로 결정되더라도, 연구원 인사규정 제22조(결격사유) 해당자는 합격을 무효로 함

- 최종 합격자의 임용 포기, 임용 후 3개월 이내에 퇴직, 부정합격자의 구제 등을 위해 연구원 규정에 따라 예비합격자를 선정할 수 있고, 예비합격자의 유효기간은 해당 모집 분야 임용일로부터 5개월 임

○ 채용분야에 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음

○ 채용 시 직종(급) 부여 및 경력산정은 연구원 기준에 따르며, 입사지원 시 누락사항은 반영하지 않음

○ 직무설명자료에 기재된 직무 및 근무지는 임용 시 수행할 대표 직무 및 근무지이며, 연구원 인력운영계획, 인사발령 등에 따라 다른 직무에 배치될 수 있음

○ 최종합격 발표일로부터 국내거주자의 경우 1개월, 해외거주자의 경우 3개월 내 입사 가능자 지원을 원칙으로 하며, 최종합격 후 협의된 입사예정일에 입사 불가 시 임용이 취소될 수 있음

○ 연구원 내부사정에 따라 입사일정은 조율될 수 있음

○ 채용지원자는 본인에 대한 범죄경력 자료 등을 확인하여 한국화학연구원 채용 결격사유가 없음을 사전 확인 해야하며, 추후 사실이 아닐 경우 채용합격 및 임용이 취소될 수 있음

○ 기타 문의사항은 채용 홈페이지 Q&A 게시판을 통해 문의 바람

2025. 10. 2.

한국화학연구원장